沉下身静下心排忧促发展

　　干部入企服务工作组在杨森包装有限公司了解企业生产运营情况。山西日报通讯员摄

　　山西日报记者周明飞报道：“这些年，党和国家对民营企业的支持力度越来越大、优惠越来越多、措施越来越给力啦。最近又有啥新政策？”3月28日，杨森包装有限公司董事长杨吉晨对来到车间的芮城县入企第7小组开门见山地问。

　　“4月1日开始增值税税率下调，制造业等行业税率降至13%，建筑业等行业税率降至9%……”芮城县税务局局长裴英民接起话茬，开始宣讲起近期国家相继出台的一系列减税降费政策。县住建局局长杜步奇跟着宣讲了建设项目方面的政策，详细介绍了《芮城县企业投资项目承诺制改革试点方案》。宣讲完政策，芮城县入企第7小组组长孙莉说：“今天来的主要目的不仅是政策宣讲，还要收集你们企业发展中遇到的困难。”

　　“孙组长，不瞒你说，近些年我们发展得不错，遇到的困难也不少。”杨吉晨开始竹筒倒豆子。

　　杨森包装有限公司成立于年，是一家高档包装印刷企业，也是县里的劳动密集型企业，目前，已经成为山西领先的包装服务商。随着公司开始承接山西杏花村汾酒厂股份有限公司的酒盒系列包装生产，公司厂房设备就无法满足生产需求。年8月，公司与隔壁一家公司洽谈闲置的土地和厂房。存在的问题是，隔壁公司之前所欠税款问题如何处理？之前的债务纠纷影响到公司接手的土地和厂房，相关手续如何办理……

　　来自运城市能源局，芮城县住建局、税务局等部门人员同企业负责人围绕所欠税款、厂房建设、企业人才引进政策支持、部分员工子女就近入学等问题进行了深入商讨。很快，大家决定，先和芮城县自然资源局联系，协调解决隔壁原公司债务纠纷，尽快解决土地手续办理和企业引进人才待遇、适龄儿童入学的问题。

　　得到满意答复的杨吉晨高兴地说：“干部入企，让企业和政策无缝对接，还主动找企业问困难，最后‘对症下药’，这服务，真贴心！”

　　记者手记

　　企业是经济发展的晴雨表，企业兴则经济兴。“万名干部入企进村服务”活动，就是要干部沉下身、静下心，与企业“零距离”接触，认真倾听他们在发展中遇到的困难、问题和需求，或答疑解惑，或“开方抓药”，为我省企业健康发展保驾护航。

有难题你就来找我

　　图为雷逢进正在给村民讲授蔬菜种植技术。山西日报记者李全宏摄

　　山西日报记者李全宏报道：见到雷逢进是在运城市盐湖区金井乡洗马村的西红柿温室里。“雷研究员，这些果穗的果实大小不匀，卖不上好价钱，有什么办法吗？”提问题的是村民张兵。雷逢进拍着张兵的肩膀说：“这是花序管理不到位造成的，你应该在‘喷花’时把过大过小的花蕊摘掉，那样长出来的西红柿品相好，商品率高。”

　　雷逢进是省直干部进村服务32组的组长、省农科院棉花所研究员。黝黑的皮肤，朴素的衣着，看上去和村里的老百姓没什么两样，但一谈起蔬菜种植的事情，便滔滔不绝。

　　3月28日上午，雷逢进出了张家温室，又进赵家大棚，洗马村的村民争着请他解疑答惑。

　　3月25日下午，他拎着铺盖卷来到了进驻点——盐湖区金井乡洗马村，和当地4名农口的进村服务干部会合，一起住进了村里老年人日间照料中心的空房里。

　　“洗马村是一个纯农业村，以种植蔬菜、桃树和葡萄为主，人均耕地1.5亩。只有提高这些经济作物的品质，才能提高村民的收入，乡村振兴才有希望。”在第二天的干部进村服务对接会上，雷逢进觉得自己有了用武之地，对着在场的干部群众表态：“群众在蔬菜栽种过程中遇到什么难题，尽管来找我，我给大家解决。我的 　　接下来，就是挨家挨户地走访调查，雷逢进和组员们初步梳理出了制约洗马村发展的4个原因：一是主导产业种植粗放，缺乏精细化技术指导；二是村里劳动力缺乏，实现乡村振兴，急需“引凤还巢”；三是生活垃圾及人粪尿未经腐熟直接施入土壤现象比较普遍；四是广大农户辨别真伪农资水平有限，急需有关部门净化市场。

　　“问题梳理出来了，需要一个个解决，当下不能解决的，我们会形成意见转交相关部门处理；能解决就当下解决。3月29日晚上，我将和农科院的一位果树专家一起给村民讲解蔬菜和桃树的栽种技术要点，现场回答群众提出的问题。”临别，雷逢进对记者如是说。

　　记者手记

　　落实乡村振兴战略，科技兴农至关重要。发展现代农业不仅需要好产品、好技术，更需要好的农技服务。构建完善的农技服务体系既需要农技推广的国家队，更需要最基层、最接地气的农技专家。广大农村急需像雷逢进这样拥有丰富农业技术和推广经验的专家，真正打通农技服务的“最后一公里”。

敞开说认真听难题马上解

　　入企服务组深入企业石灰石采矿平台观摩绿色矿山建设情况。山西日报通讯员摄

　　山西日报记者贺锴通讯员王春喜报道：3月27日上午，广灵县金隅水泥有限公司来了几位“特殊客人”，他们是干部入企服务第组组长、省自然资源厅党组成员、副厅长武耀文一行。此行目的，是按照全省“改革创新、奋发有为”大讨论要求，帮助企业解决实际困难的。

　　见面座谈会上，金隅冀东大同-广灵区域公司党委书记、执行董事马树立简要介绍了企业经营状况后，直奔主题：“近年来，我们公司认真践行‘绿水青山就是金山银山’的发展理念，积极进行绿色矿山创建工作，取得了良好生态效应。但是绿色矿山创建资金投入很大、周期较长，国家对创建有没有相应的政策支持？目前公司生产用砂岩为外购，品质不能全面满足生产需求，我们想申请开采一座砂岩矿，为生产自用，如何申请？另外，还想为工矿区内部分永久性建筑物办理不动产证等……”

　　“企业的事就是我们的事。这次入企服务，就是要帮助企业解决实际问题，搭建起‘绿色通道’，做好问题、政策、创新、发展四个服务。”武耀文接话，“作为全省自然资源职能部门，我们将积极主动为企业提供全程服务，按照规定进一步简化项目办理流程、缩短办理时间，尽快帮助解决土地证统一转换、办理不动产证书等问题。其他问题，我们会进一步梳理细化、责任到人，尽快拿出解决方案。”

　　广灵县金隅水泥有限公司是北京金隅集团在大同投资的两家企业之一。公司具有一条日产吨熟料新型干法水泥生产线和年产万吨水泥粉磨系统，以及一套7.5MW纯低温余热发电系统和利用水泥窑协同处置危险废物系统，生产现场环保收尘设施配置齐全，排放低于国家标准。

　　座谈会上，围绕走出绿色发展路子，企业与入企服务组敞开说、认真听，进行了一系列交流对接。“有省里的关心支持，我们一定会克服各种困难。”马树立满怀信心地说，“下一步，企业将在各级的帮助下，进一步做大做强，为社会创造更多财富，为地方上缴更多利税。”

　　记者手记

　　直入主题，马上解决，这是入企服务给人最大的感受，也是企业最高兴的事。那些以前要出去跑的事情，现在不出门就有人上门帮助解决，两相比较，让人感受一新。这样实打实的入企服务，使部门为企业服务的方式变了、距离近了，也让企业的发展信心更足了。

好政策就是定心丸

　　入村干部在古树村为村民讲授黄花种植技术。王爱民摄

　　山西日报记者贺锴通讯员王鹏王爱民报道：今年，灵丘县东河南镇古树村计划大规模发展黄花种植。3月25日上午，县农业农村局的干部们再次来到这里，专门宣讲黄花产业发展政策，为村民们答疑解惑。

　　古树村村委会主任李成福一见工作组就问：“村里头今年落实了亩的黄花种植，现在不知道黄花苗怎样？”“李主任，现在咱们的黄花苗已经落实了，跟云州区黄花办沟通好了，并且签订了协议。”县农业农村局副局长何智利回答道。为了让大家心里更踏实，何智利现场拨通了云州区黄花办主任安一平的电话。

　　针对村民对种植黄花土壤气候方面的顾虑，大家一起来到田间地头，实地查看土壤情况。

　　李成福又问县农业农村局干部刘晓英：“您看咱们这个土壤种黄花菜适合不适合？”“完全适合，咱们这个土质挺好。”刘晓英查看了土壤情况后回答。

　　“种玉米，按这几天行情每公斤1.8元左右，亩产公斤计算，毛收入元左右，除去籽种、化肥、地膜等生产资料，不算人工，收入也就来元。如果种黄花，那就不一样了。免费提供苗子，还要给补贴，多划算哩！”为了让农民吃上定心丸，农艺师刘宇莲动情地说。

　　“经过你这么一算，我觉得种黄花就是比种玉米强，一旦黄花进入盛产期，收入肯定高，今年我得多种几亩。”听完刘宇莲的介绍，村民赵忠义信心满满地说。

　　何智利表示，要当好了解情况的“调查员”、宣传政策的“宣讲员”、帮难解困的“办事员”和促进发展的“服务员”。当前面临春耕备耕，要向老百姓宣传好党的政策，了解老百姓春耕备耕期间存在的问题，宣传大同市发展黄花的十项政策，帮助老百姓脱贫致富。

　　近期，按照全省“万名干部入企进村服务”活动的安排部署，灵丘县精心组织，抽调骨干力量，深入全县个行政村开展服务工作，为基层排忧解难。

　　记者手记

　　在“万名干部入企进村服务”活动中，灵丘县农业农村局结合当前春耕生产即将展开的实际需要，深入了解农民所需所盼，送科技、送信息、送服务，转变作风促发展，在田间地头与农民一起算收入账，共同探索脱贫增收渠道，受到农民欢迎。工作组蹲在田间地头与农民一起讲政策红利、算经济收入的场景，让人十分感动。希望这种场景成为常态，在服务基层、助力“三农”中起到重要作用。

（编辑：王伟婷）