时间:2018/7/25来源:本站原创 作者:佚名 点击: 61 次

广灵县委组织部把谈心谈话作为变作风、促发展的重要抓手,采取打好“望、闻、问、切”深入开展部务会成科级领导干部谈心谈话,使之成为组织部门了解领导班子和干部思想状况的“导航仪”,增进领导班子团结的“催化剂”,推动干部新时代新作为新担当的“推进器”。组工干部转变作风、服务群众的做法赢得了干部群众的广泛认可,也收到了明显成效。

“望”,深入基层察民情。按照分片归口原则部务会成员对县直机关和乡镇机关领导班子的思想状况、履职情况、工作作风等情况,带着疑问适时深入到单位和干部群众中,采取与领导班子成员谈话了解、与干部群众访谈核实等方式,详细了解各级领导班子的总体凝聚力和战斗力,及时掌握领导干部思想动态、履职情况及个人作风等,为县委调整配备各级领导班子、加强干部队伍建设提供详实可靠的信息。

“闻”,真心实意听民意。重点







































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